Bile

Bile

Search Results for: Bile
concerns for workplaces raziščite naše publikacije © eu-osha osrednje teme © istock.com/andresr / / preprečevanje kostno-mišičnih obolenj, povezanih z delom: kaj smo se naučili iz raziskav in dobre prakse novo poročilo povzema izsledke večletnega projekta agencije eu-osha, v okviru katerega so bile
concerns for workplaces raziščite naše publikacije © eu-osha osrednje teme © istock.com/andresr / / preprečevanje kostno-mišičnih obolenj, povezanih z delom: kaj smo se naučili iz raziskav in dobre prakse novo poročilo povzema izsledke večletnega projekta agencije eu-osha, v okviru katerega so bile...
https://osha.europa.eu/sl
baykal di̇nç @dogalsosyolog haz tabi hayallerindekiler olmadı amerika avrupa gibi olmadık i̇nsanlar dışarda ölüme terk edilmedi hemşi... seli̇m dursun#evdehayatvar retweetledi kendine laik @kendinelaik haz metreyle mesafe ölçen amcaya günlerce gülenler, alanı belirlenmiş daireye oturmayı bile
baykal di̇nç @dogalsosyolog haz tabi hayallerindekiler olmadı amerika avrupa gibi olmadık i̇nsanlar dışarda ölüme terk edilmedi hemşi... seli̇m dursun#evdehayatvar retweetledi kendine laik @kendinelaik haz metreyle mesafe ölçen amcaya günlerce gülenler, alanı belirlenmiş daireye oturmayı bile...
https://www.uab.gov.tr/bakan-yardimcisi-selim-dursun
pridelki bio žitarice o prosu product was successfully added to your shopping cart. košarica nadaljuj o prosu proso proso je eno izmed prvih žit, ki so ga v evropi pridelovali za prehrano ljudi. slovani so pripravljali jedi iz prosene kaše predvsem ob posebnih dogodkih kot sta svatba in krst, saj so bile
pridelki bio žitarice o prosu product was successfully added to your shopping cart. košarica nadaljuj o prosu proso proso je eno izmed prvih žit, ki so ga v evropi pridelovali za prehrano ljudi. slovani so pripravljali jedi iz prosene kaše predvsem ob posebnih dogodkih kot sta svatba in krst, saj so bile...
https://vila-natura.si/nasa-ponudba/bio-zitarice/o-prosu
enolončnico tudi po . tednu starosti, omejimo njeno količino na – kg dnevno, poleg pa lahko krmimo obrok, ki ga zmešamo v prikolici za krave molznice. tak obrok lahko krmimo do . tedna starosti telet. poskus v poskusu so krmili tri variante suhe enolončnice za teleta, katerih glavne sestavine so bile
enolončnico tudi po . tednu starosti, omejimo njeno količino na – kg dnevno, poleg pa lahko krmimo obrok, ki ga zmešamo v prikolici za krave molznice. tak obrok lahko krmimo do . tedna starosti telet. poskus v poskusu so krmili tri variante suhe enolončnice za teleta, katerih glavne sestavine so bile...
https://www.kgz-kranj.si/uploads/dokumenti/kgzs_kr/tehnoloski_list/suha_enoloncnica_za_teleta.doc
določa da lahko zavezanci uveljavljajo znižanje davčne osnove v višini % investiranega zneska v opremo in v neopredmetena dolgoročna sredstev, vendar je znesek omejen na največ evrov. znižanje davčne osnove je možno največ v višini evrov v davčnem obdobju (to je za davčno leto, v katerem so bile
določa da lahko zavezanci uveljavljajo znižanje davčne osnove v višini % investiranega zneska v opremo in v neopredmetena dolgoročna sredstev, vendar je znesek omejen na največ evrov. znižanje davčne osnove je možno največ v višini evrov v davčnem obdobju (to je za davčno leto, v katerem so bile...
https://www.pgz.si/si/poslovne_informacije/zakonodaja
.  neto dodana vrednost na zaposlenega v pomurskem gospodarstvu je v letu znašala evrov ( slo povprečje evrov ). delavcem v gospodarskih družbah so bile izplačane bruto plače v višini evrov ( slo povprečje evrov ).  družbe so tako zmanjšale obseg kapitala za %, obseg zadolževanja pa se je
.  neto dodana vrednost na zaposlenega v pomurskem gospodarstvu je v letu znašala evrov ( slo povprečje evrov ). delavcem v gospodarskih družbah so bile izplačane bruto plače v višini evrov ( slo povprečje evrov ).  družbe so tako zmanjšale obseg kapitala za %, obseg zadolževanja pa se je...
https://www.pgz.si/upload/File/2014/poslovanje_v_pomurju_2013.pdf
. * prve tri nagrajene inovacije na regijskem nivoju so bile predmet ocenitve za nacionalno nagrado, kjer so prejele dve srebrni in eno bronasto priznanje.
. * prve tri nagrajene inovacije na regijskem nivoju so bile predmet ocenitve za nacionalno nagrado, kjer so prejele dve srebrni in eno bronasto priznanje....
https://www.pgz.si/upload/File/2016/podeljena_priznanja_pomurske_gospodarske_zbornice_za_inovacije_2016.pdf
ajpes tako v pomurju zaostajamo pri prihodkih na zaposlenega za %, pri neto dodani vrednosti na zaposlenega za % in pri bruto plači na zaposlenega za %. neto dodana vrednost na zaposlenega v pomurskem gospodarstvu je v letu znašala evrov (rs povprečje evrov). delavcem v gospodarskih družbah so bile
ajpes tako v pomurju zaostajamo pri prihodkih na zaposlenega za %, pri neto dodani vrednosti na zaposlenega za % in pri bruto plači na zaposlenega za %. neto dodana vrednost na zaposlenega v pomurskem gospodarstvu je v letu znašala evrov (rs povprečje evrov). delavcem v gospodarskih družbah so bile...
https://www.pgz.si/upload/File/2016/pomurje_poslovanje_druzb_2015.pdf
č. – obravnava in sprejem predlog sprememb statuta šgz predlagane predloge sprememb so bile priložene v gradivu (objavljeno na spletni strani šgz) in v kratkem predstavljene s strani direktorice mag. aleksandre podgornik. predlog sprememb statuta je bil dan v razpravo. razprave ni bilo. sklep št
č. – obravnava in sprejem predlog sprememb statuta šgz predlagane predloge sprememb so bile priložene v gradivu (objavljeno na spletni strani šgz) in v kratkem predstavljene s strani direktorice mag. aleksandre podgornik. predlog sprememb statuta je bil dan v razpravo. razprave ni bilo. sklep št...
https://www.stajerskagz.si/administracija/wp-content/uploads/2019/04/Zapisnik-12.-seje-SKUP%C5%A0%C4%8CINE-17_04_2017.pdf
savinjsko-šaleške gospodarske zbornice. projekt polet – razvoj celovitega poslovnega modela za delodajalce poslovni modeli za delodajalce za aktivno in zdravo staranje zaposlenih obstajajo. uvajanje ukrepov v vsakodnevno prakso ni enostavno, je pa mogoče. da bi delodajalci dobili več informacij in bi bile
savinjsko-šaleške gospodarske zbornice. projekt polet – razvoj celovitega poslovnega modela za delodajalce poslovni modeli za delodajalce za aktivno in zdravo staranje zaposlenih obstajajo. uvajanje ukrepov v vsakodnevno prakso ni enostavno, je pa mogoče. da bi delodajalci dobili več informacij in bi bile...
https://www.stajerskagz.si/stajerski-gospodarski-forum-ali-zmoremo-delati-dlje/